Samenwerking met waardeketen

Fluvius ziet veiligheid als een gedeelde verantwoordelijkheid in de volledige waardeketen. Naast eigen medewerkers betrekken we ook aannemers, leveranciers en andere partners actief in onze veiligheidsaanpak. Met duidelijke veiligheidsvoorschriften, opleidingen en structurele samenwerking stimuleren we veilig gedrag op alle werven en in al onze activiteiten.

Die verwachtingen leggen we vast in contractuele afspraken en in de gedragscode voor leveranciers. Daarin staat duidelijk dat partners de wetgeving rond veiligheid, gezondheid en milieu moeten naleven. Zo dragen we samen zorg voor veilige werkomstandigheden en betrouwbare netten voor iedereen.

Fluvius investeert ook in opleiding en ontwikkeling bij partners in de waardeketen, zoals aannemers. Via de Fluvius Academy maken we een deel van ons opleidingsaanbod toegankelijk voor partners. Daar ligt de focus op technische kennis, veiligheid en correcte uitvoering van werken.

We organiseren ook gerichte opleidingen, workshops en online leertrajecten om kennis te delen en goed op elkaar af te stemmen. Op die manier werken alle betrokken partijen volgens dezelfde kwaliteits- en veiligheidsstandaarden. Fluvius versterkt daarmee de expertise in de volledige waardeketen en draagt bij aan veilige, betrouwbare en toekomstgerichte netten.

Fluvius verwacht van alle leveranciers, aannemers en dienstverleners dat zij handelen volgens duidelijke afspraken rond ethiek, sociale verantwoordelijkheid en zorg voor het milieu. Die verwachtingen zijn vastgelegd in de gedragscode voor leveranciers.

In die code staan onder meer voorschriften over mensenrechten, arbeidsnormen, gezondheid en veiligheid, milieuzorg en naleving van toepasselijke wet- en regelgeving. Door deze gedragscode toe te passen en ook door te trekken naar onderaannemers, verankert Fluvius verantwoord ondernemen in de volledige waardeketen.

Met EVA Coaching ondersteunt Fluvius aannemers in hun verdere ontwikkeling op het vlak van kwaliteit en veiligheid. Via deze tool verzamelen en structureren we observaties op de werf rond competenties, samenwerking, veiligheid en uitvoering. De focus ligt niet op louter beoordelen, maar op dialoog en coaching. Inzichten uit EVA Coaching vormen de basis voor gerichte gesprekken, bijsturing en continue verbetering. Zo stimuleren we samen met onze aannemers veilig, kwalitatief en toekomstgericht werken.

Fluvius en zijn aannemers engageren zich om respectvol, betrouwbaar en evenwaardig samen te werken. Dat doen we via een gezamenlijke samenwerkingsbelofte, die steunt op drie kernprincipes: respectvol omgaan met elkaar, afspraken nakomen en samenwerken op een manier waar iedereen beter van wordt. We leggen daarbij onze wederzijdse verwachtingen vast en zetten samenwerking centraal. Ons doel: samen met aannemers veilig, kwalitatief en klantgericht werken in heel Vlaanderen.